1、负责对市场相关信息的收集和分析,掌握市场信息;
2、负责目标市场客户关系拓展,建立客户关系并进行客户资源管理,能够迅速与客户建立信任关系;
3、负责目标区域市场规划,挖掘、捕捉市场机会点,梳理和识别关键机会点跟踪落地;
4、完成销售、市场及回款目标的实现,保证交易质量(利润和商务条款)
5、能够发挥主观能动性,组织协调相应资源并推动项目顺利落地;
6、客户群体为通信运营商
1、负责对市场相关信息的收集和分析,掌握市场信息;
2、负责目标市场客户关系拓展,建立客户关系并进行客户资源管理,能够迅速与客户建立信任关系;
3、负责目标区域市场规划,挖掘、捕捉市场机会点,梳理和识别关键机会点跟踪落地;
4、完成销售、市场及回款目标的实现,保证交易质量(利润和商务条款)
5、能够发挥主观能动性,组织协调相应资源并推动项目顺利落地;
6、客户群体为通信运营商
1、较强的团队合作、亲和力、人际沟通能力和学习能力,必须能担责,有拼劲和永不言败;
2、2年以上相关通信行业销售工作经验;
3、对IT、CT、(通信技术)产品知识有一定了解;
4、能适应频繁出差;
5、本科及以上学历、通信、电子、计算机等相关专业,持有国家认可的学位、学历、英语四级证书等,英文听说读写流利可视为工作语言等。
1、负责协助编制客户产品和方案介绍,协助完成招标项目中技术部分的撰写;
2、收集并及时反馈关键的客户及市场信息,并向销售、研发部门提供反馈。
3、负责相关技术文档的整理、发放和归类,确保信息流通顺畅
1、负责协助编制客户产品和方案介绍,协助完成招标项目中技术部分的撰写;
2、收集并及时反馈关键的客户及市场信息,并向销售、研发部门提供反馈。
3、负责相关技术文档的整理、发放和归类,确保信息流通顺畅
1、本科、通信、电子信息等相关专业,英语四级;
2、熟悉电子产品的开发及相关业务领域的知识;
3、沟通表达能力强、有客户服务意识、较强的适应能力,接受出差任务;
4、有驾照会开车优先。
1、人力薪酬模块相关的辅助工作;
2、人力绩效模块相关的辅助工作;
3、人力资源部文件档案归档;
4、公司制度宣导与制度答疑;
5、日常企业文化相关活动的辅助;
6、来访来客接待;
7、领导交办的其他事项。
1、人力薪酬模块相关的辅助工作;
2、人力绩效模块相关的辅助工作;
3、人力资源部文件档案归档;
4、公司制度宣导与制度答疑;
5、日常企业文化相关活动的辅助;
6、来访来客接待;
7、领导交办的其他事项。
1、本科,25届学生,人力资源、心理学、工商管理等相关专业优先;
2、沟通表达能力好,抗压性好,做事积极主动,具有责任心。
3、工作严谨,细心认真,熟练操作word/ecxcel/PPT/绘图等办公软件;
4、普通话标准,了解基本商务礼仪,具有较好的审美;
5、形象良好,有驾照,会开车优先。